бул. „България” № 32, тел.: 0379 74 302, факс: 0379 74 371, e-mail: [email protected];

 

ОБЩИНА СВИЛЕНГРАД ОТКРИВА ПРОЦЕДУРА ЗА ПРИЕМ НА ДОКУМЕНТИ ОТ КАНДИДАТИ ЗА МЕДИЦИНСКИ СПЕЦИАЛИСТ В ЯСЛЕНА ГРУПА В ДЕТСКА ЯСЛА

Община СВИЛЕНГрад 

ОБЯВЯВА

прием на документи за заемане на длъжността „Медицински специалист (медицинска сестра, акушерка, лекарски асистент или фелдшер) в яслена група” в Детска ясла „Пролет” в гр. Свиленград на пълно работно време.

  І. Кратко описание на длъжността:

Медицинският специалист осъществява дейността си в съответствие с действащото законодателство в областта на здравеопазването, правилата за добра медицинска практика и нормативните актове, регламентиращи здравното обслужване на децата в яслените групи, като изпълнява следните основни функции:

1. Ръководи и отговаря за цялостната работа в поверената му група;
2. Ежедневно проверява за наличие на симптоми на заразно заболяване при приема на децата;
3. Провежда организирани занимания на децата в групата съвместно с детегледачката и с нейното участие;
4. Наблюдава здравословното състояние на децата и оказва при необходимост първа помощ;
5. Прилага индивидуален подход към всяко дете и активни грижи, включително и за новопостъпилите деца през периода на адаптацията им;
6. Отговаря за храненето на децата и участва при изготвянето на дневното и седмичното меню;
7. Организира и провежда общозакалителни и специални закалителни процедури по назначение на лекар;
8. Извършва антропометричните измервания и оценка на физическото развитие на децата и регистрира данните в здравнопрофилактичните им карти;
9. Следи за изпълнението на имунизационния календар и вписва имунизационното състояние на децата в здравнопрофилактичната карта въз основа на данни от общопрактикуващия лекар или от друг лекар, извършил съответната задължителна имунизация и реимунизация, предоставени от родител;
10. Взема материали за микробиологични изследвания и проследява резултатите;
11. Следи за спазване на хигиенния режим в помещенията и контролира работата на детегледачката;
12. Контролира спазването на изискванията към факторите на средата;
13. Участва в организирането и провеждането на профилактични и противоепидемични дейности за предотвратяване възникването и ограничаване разпространението на заразни и паразитни заболявания;
14. Периодично проследява психичното и психомоторното развитие на децата;
15. Подпомага процеса на наблюдение и лечение на децата с хронични заболявания;
16. Осъществява дейности по промоция и превенция на здравето на децата;
17. Изпълнява и други дейности, възложени съгласно нормативната уредба и длъжностната характеристика.

 

ІІ. Минимални изисквания към кандидатите:

1. Да притежават завършено висше образование, съответстващо на придобитата квалификация;
2. Да притежават професионална квалификация по една от следните специалности: „Медицинска сестра“, „Акушерка”, „Лекарски асистент“, „Фелдшер“;
3. Професионален опит  не се изисква;
4. Да притежават право да упражняват съответната медицинска професия съгласно действащото законодателство;
5. Да членуват в Българската асоциация на професионалистите по здравни грижи, съгласно действащото законодателство;
6. Да не са осъждани на лишаване от свобода с влязла в сила присъда за умишлено престъпление, да не са лишени от правото си да упражняват професията и да не страдат от заболявания и отклонения, които застрашават живота и здравето на децата;
7. Да притежават основни компютърни умения за работа с Microsoft Office (Word, Excel) и интернет.
8. Да познават нормативната уредба, регламентираща дейността на детските ясли и здравните изисквания към тях;
9. Да притежават умения за работа в екип, добра комуникативност, организираност, отговорност, дискретност, инициативност и способност за работа в динамична среда.
10. Предимство ще имат кандидати, които притежават: допълнителни квалификации и специализации /доказват се с удостоверения или сертификати/, удостоверение за преминато обучение по спешна медицина или оказване на долекарска помощ, професионален опит в детско здравеопазване.

ІІІ.  Необходими документи:

1. Заявление до Кмета на Община Свиленград (по образец);
2. Копие от диплома за завършена степен и специалност на висшето образование;
3. Копия на документи, удостоверяващи придобита професионална квалификация;
4. Автобиография (европейски формат), подписана от кандидата;
5. Копия на документи, удостоверяващи професионален опит (ако кандидатът притежава такъв);
6. Декларация (по образец);
7. Копие на карта за членство в Българската асоциация на професионалистите по здравни грижи;
8. Копия на документи  за допълнителни квалификации, специализации и обучения.

 

         Всички копия на документи следва да бъдат заверени с надпис „Вярно с оригинала”, дата и подпис на кандидата.

Копията от представените документи следва да са ясни и четливи.

Копията на документите, удостоверяващи трудов, служебен и/или осигурителен стаж следва да съдържат всички попълнени страници от тях.

Подаването на документи става лично или чрез упълномощено лице в срока и мястото, определени в настоящата обява.

 

ІV. Местоположение и разпределение на работните места:

Община Свиленград, Второстепенен разпоредител с бюджет Дейност „Детски градини, детска ясла и здравни кабинети”:

• Детска ясла „Пролет” - гр. Свиленград – 1 работно място;

 

  V. Срок и място за подаване на документите:

 Документите се подават лично или чрез надлежно упълномощено лице в Центъра за административно обслужване на Община Свиленград, бул. „България” № 32,, в срок до 21.08.2026 г., включително, всеки работен ден от 08:00 до 17:30 часа.

Образците на необходимите документи могат да бъдат изтеглени от интернет страницата на Община Свиленград: www.svilengrad.bg.

Кандидатите, които отговарят на изискванията след проверка на представените документи, ще бъдат поканени на събеседване.

 

Допълнителна информация може да бъде получена в дирекция „Хуманитарни дейности” в срока за кандидатстване, в стая 318, на тел. 0379 74318 или e-mail: [email protected] – Снежана Янева – директор на дирекция „Хуманитарни дейности”.

 

 

 

 

 

 

 

 

Файлове: